Berufszufriedenheit in der Pflege Lebensphasengerechtes Arbeiten richtig umsetzen
Pflegekräfte berufslebenslang zum Verbleib in der Pflege zu motivieren, ist hochgesteckt. Der Beruf birgt hohe Belastungen und der Arbeitsalltag ist kraftzehrend. Mit demografieorientierte Personalentwicklungskonzepten kann es gelingen.
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